问题详情
关于经营者年薪制的说法,错误的是()。
A、年薪制是一种高风险的薪酬制度,依靠的是约束和激励互相制约的机制
B、年薪制将企业经营管理者的业绩与其酬薪直接联系在一起
C、年薪制可以由基本酬薪,奖金、长期奖励、福利津贴构成
D、年薪制决定了经营管理者的奖励可以不封顶
相关热点: 年薪制 经营管理者 管理者 高风险
未搜索到的试题可在搜索页快速提交,您可在会员中心"提交的题"快速查看答案。
收藏该题
查看答案
搜题