劳动争议

A.劳动争议协商

B.劳动争议调解

C.劳动争议仲裁

D.劳动争议诉讼

（）是指法院在劳动争议双方当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法审理和解决劳动争议案件的活动。

A．劳动争议仲裁

B．劳动争议诉讼

C．劳动争议

D．劳动争议调解

（）是指法院在劳动争议双方当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法审理和解决劳动争议案件的活动。

A．劳动争议仲裁

B．劳动争议诉讼

C．劳动争议

D．劳动争议调解

A.劳动争议诉讼

B.劳动争议调解

C.劳动争议协商

D.劳动争议谈判

　　A.劳动争议仲裁兼有司法特征

　　B.劳动争议仲裁委员会是群众组织

　　C.劳动争议仲裁是劳动行政执法行为

　　D.劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会

　　E.劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构

A.劳动争议调节

B.劳动争议解决

C.劳动争议仲裁

D.劳动争议处理

劳动争议仲裁委员会是国家授权、依法独立对劳动争议进行仲裁的专门机构。根据《劳动争议调解仲裁法》，下列关于劳动争议仲裁委员会的说法中，错误的是（　）。

• A、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门、同级工会和用人单位三方代表组成

• B、劳动争议仲裁委员会组成人数必须是单数

• C、劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件应实行少数服从多数的原则

• D、劳动争议当事人对劳动争议仲裁不服的，可向上一级劳动仲裁委员会再次申请劳动仲裁

按照当事人国籍的不同，劳动争议可分为（）。

A、国内劳动争议

B、国外劳动争议

C、涉外劳动争议

D、涉内劳动争议

A.个别劳动争议

B.集体劳动争议

C.团体劳动争议

D.群体性劳动争议

劳动争议仲裁委员会是国家授权、依法独立对劳动争议进行仲裁的专门机构。根据《劳动争议调解仲裁法》，下列关于劳动争议仲裁委员会的说法中，错误的是（　　）。[2010年真题]

A、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成

B、劳动争议仲裁委员会组成人数必须是单数

C、劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件应实行少数服从多数的原则

D、劳动争议当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，可向上一级劳动仲裁会再次申请劳动仲裁

与其他争议相比而言，劳动争议的特征有()

A.劳动争议主体关系双重性

B.劳动争议内容多元性

C.劳动争议影响严重性

D.劳动争议主体特定性

E.劳动争议主体多元性

简述劳动争议处理的基本程序，协商解决企业劳动争议、调解委员会调解劳动争议与劳动争议仲裁的程序，以及劳动争议案例分析的方法。

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》中规定，在特定情况下使用举证责任倒置。下列选项中，符合上述要求的是（）

A、在劳动争议过程中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同决定发生劳动争议的

B、在劳动争议过程中，因用人单位作减少劳动报酬决定发生劳动争议的

C、在劳动争议过程中，因用人单位作出计算劳动者工作年限决定发生劳动争议的

D、在劳动争议过程中，因用人单位作出调整劳动者工作岗位决定发生劳动争议的

E、在劳动争议过程中，因用人单位作出调整劳动者工作时间决定发生劳动争议的

劳动争议仲裁委员会是国家授权、依法独立对劳动争议进行仲裁的专门机构。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，下列关于劳动争议仲裁委员会的说法中，错误的是(　　)。

• A劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门、同级工会和用人单位三方代表组成

• B劳动争议仲裁委员会组成人数必须是单数

• C劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件应实行少数服从多数的原则

• D劳动争议当事人对劳动争议仲裁不服的，可向上一级劳动仲裁委员会再次申请劳动仲裁

劳动争议处理一般要按照一定的程序，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行可向上一级组织提出调解要求，下列调剂顺序正确的是（　）。

• A、用人单位、劳动争议调解组织、劳动争议仲裁委员会、人民法院

• B、劳动争议调解组织、用人单位、劳动争议仲裁委员会、人民法院

• C、用人单位、劳动争议调解组织、人民法院、劳动争议仲裁委员会

• D、劳动争议调解组织、用人单位、人民法院、劳动争议仲裁委员会

劳动争议仲裁委员会是国家授权、依法独立对劳动争议进行仲裁的专门机构。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，下列关于劳动争议仲裁委员会的说法中，错误的是(　)。

• A劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门、同级工会和用人单位三方代表组成

• B劳动争议仲裁委员会组成人数必须是单数

• C劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件应实行少数服从多数的原则

• D劳动争议当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，可向上一级劳动仲裁委员会再次申请劳动仲裁

劳动争议仲裁委员会是国家授权、依法独立对劳动争议进行仲裁的专门机构。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，下列关于劳动争议仲裁委员会的说法中，错误的是（　）。

• A、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门、同级工会和用人单位三方代表组成

• B、劳动争议仲裁委员会组成人数必须是单数

• C、劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件应实行少数服从多数的原则

• D、劳动争议当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，可向上一级劳动仲裁委员会再次申请劳动仲裁

A.个别劳动争议

B.集体劳动争议

C.团体劳动争议

D.群体性劳动争议